近日，集团公司发布《关于表彰集团公司改革三年行动优秀企业先进单位和先进个人的决定》，公司获评“国企改革三年行动优秀企业”。

国企改革三年行动实施以来，公司作为集团公司重要骨干子企业，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在集团公司党组和中钨高新党委的坚强领导下，牢牢把握党建引领企业改革发展的正确方向，积极贯彻“推动国有企业做强做优做大，提升企业核心竞争力”的要求，抓重点、强弱项、补短板，建立工作机制，强化研判分析，以强有力的改革举措为抓手，全力推动各项改革任务落实落细，根除积弊、激发动力，企业发展新动能明显增强，驶入高质量发展快车道。

公司全面对接《中国五矿全面深化改革三年行动实施方案（2020—2022年）》，成立全面深化改革领导小组，董事长挂帅谋划、指导，总经理推动改革工作：一是以高质量党建引领高质量发展，全面开展“党旗飘扬，党徽闪光”和“蓝图已绘就，我们怎么干”等系列行动，引领全体员工积极践行“五大核心要义”，落实“五大行动计划”“五型五矿”建设要求。二是坚持强化顶层设计，党的领导融入公司治理实现制度化、规范化、程序化，强化董事会“定，作，防”的作用，组织建立董事会向经理层授权的管理制度和授权清单，显著提升经理层行权履职效能。三是优化调整布局结构，全面实施事业部制改革，管理层级实现扁平化，成立营销委员会，积极推进面向需求的集成产品开发（IPD）产销研及两级市场管理体系，构建完善风险内控体系。四是健全市场化经营机制，全面开展经理层任期制和契约化管理，大力推进干部市场化选聘，实施IPD增量绩效考核模式，加强收入分配激励，全员劳动生产率三年增长了200%。

系列重要举措有力推动了公司走出一条符合株硬实际的改革发展新路。公司2020-2022年三年硬质合金销量累计比2017-2019年增长86%，硬质合金出口量历史性突破2000吨大关，多款产品达到世界先进水平，实现进口替代。2023年3月21日，李强总理来株硬调研，对公司的改革创新、科技进步、产品发展、生产经营等工作给予了充分肯定。

未来，公司将继续积极践行集团公司“五大核心要义”，高质量推进“五大行动计划”和“五型五矿”建设，深化国企改革工作，贯彻“一体两翼三化”发展战略，推动企业做强做大、做优做精，为集团公司和中钨高新实现世界一流企业目标贡献株硬力量。

（李旭 ）